Интервью с сотрудником. Надежда Пономарева

Надежда Пономарева работает в «РОСЭНЕРГОРЕСУРС» ведущим специалистом отдела снабжения.
Мы вспомнили с Надеждой время, когда она только пришла работать в нашу компанию, сравнили ее
работу тогда и сейчас, а также обсудили, что изменилось за эти годы.

— Надежда, когда вы пришли работать в «РОСЭНЕРГОРЕСУРС»?
— Я пришла в компанию в июле 2012 г. Тем летом я уволилась с предыдущего места работы, искала
новое, и мой бывший коллега, который как раз устроился работать в отдел продаж, предложил мне
прийти сюда на собеседование.
Сначала со мной пообщался менеджер по персоналу, потом пригласили на второе собеседование с
директором, начальником отдела снабжения и начальником отдела продаж. По результатам второго
собеседования меня пригласили на работу, на должность менеджера отдела снабжения.
Сейчас я ведущий специалист. Эта должность предполагает большую ответственность, я
контролирую не только свои процессы, но и отвечаю за работу коллег, смотрю, как они погружаются
в свои цели и задачи, справляются ли, не нужна ли им помощь. Иногда со стороны лучше видно, что
есть варианты сделать что–то по–другому, более эффективно. В этих случаях методом обсуждения
определяем самый эффективный вариант решения задачи.

— Почему вы решили работать в «РОСЭНЕРГОРЕСУРС»?
— Потому что это стабильная компания, известная, все о ней знают. Мне понравились и компания,
и доброжелательный коллектив, атмосфера в целом. Нравится сама отрасль энергетики. Это рынок
большой, меня заинтересовало, что это одна из самых объемных отраслей в РФ.

— Сложно ли было разобраться в сфере энергетики?
— Вообще образование у меня непрофильное — строительное, железнодорожное. Конечно, сначала
было сложно. Нужно было понять, что это за продукция, где используется, сколько вариативности
может быть у каждого изделия, как найти нестандартные решения для клиента. Я, наверное, целый
год разбиралась в этом, чтобы быть мобильной в каких–то моментах, оперативно предлагать
решения, не погружаясь в каталоги и таблицы при каждом вопросе. Сейчас большинство продукции
и аналогов я могу подбирать, не обращаясь к справочникам.

— Как изменилась компания за годы, что вы здесь работаете?
— Мы стали намного больше: у нас количественно и качественно вырос коллектив, а также
значительно расширилась предлагаемая номенклатура. Когда я пришла, мы многим не занимались,
уже при мне ввели много новых линеек продукции.
Раньше работа была в принципе построена по–другому. Когда я пришла, то выполняла задачи,
которые ставил передо мной руководитель отдела, он определял для меня, чем я должна
заниматься в течение дня. Я занималась входящими запросами от отдела продаж, поиском
оптимальных предложений под эти заявки, ведением претензий (брак, бой, недостачи),
оформлением заказов продукции у поставщиков.
Сейчас, в основном, я сама себе ставлю задачи — на день, на неделю, на месяц. Планирую,
определяю, что надо улучшить, где в работе могут быть провалы, ошибки — все мы люди, все
ошибаемся.

— Что бы вы пожелали компании «РОСЭНЕРГОРЕСУРС» в связи с ее 17–летием?
— Хотелось бы, чтобы компания продолжала развиваться, расширяла свое производство — я считаю,
это «круто», что у нас есть свое производство, и мы не просто торговая компания. Хотелось бы, чтобы
наше производство выросло до огромного современного завода, о котором бы все знали. А
«РОСЭНЕРГОРЕСУРС» советовали, как надежного производителя и поставщика. Желаю, чтобы мы
продолжали находить новые линейки товара, чтобы появлялись новые инструменты мониторинга
рынка. Чтобы мы всегда оставались большим сплоченным коллективом, и между сотрудниками
не было недопонимания.
А еще я желаю нашим детям прийти работать в энергетику, продолжать это нелегкое, но такое
нужное и интересное дело.